Santo Domingo.- La FederaciĆ³n Nacional de Trabajadores de Zonas Francas, Industrias, Comercio, Servicios y Afines, FENATRAZONAS-CNTD, informĆ³ que lucharĆ” por un aumento de salario que rebase el 30%, que sea digno y que promueva un reajuste general en el sector, esto en respuesta a la convocatoria para la discusiĆ³n de la tarifa salarial para el sector de zonas francas industriales,
Santo SĆ”nchez, vicepresidente de la FENATRAZONAS, criticĆ³ la lentitud en que el ComitĆ© de Salarios conoce de las demandas salariales sectorizadas, y que en esta ocasiĆ³n se gestiona la de zonas francas.
PrecisĆ³ que se trata de casi 200 mil trabajadores que viven de ese sector y cuyo salario mĆnimo es de 7000 mil pesos. “Como se entenderĆ” eso les da apenas para subsistir, y lo que multiplica la pobreza y la marginalidad”.
Asimismo, el dirigente sindical manifestĆ³ que en las empresas de zonas francas continĆŗan las violaciones a la libertad sindical y atropellos a los derechos humanos. Apenas los trabajadores organizan un sindicato y sus dirigentes son cancelados, los miembros mĆ”s activos, son intimidados y amenazados y se ha llegado incluso hasta utilizar la fuerza pĆŗblica para impedir su organizaciĆ³n.
CitĆ³ el caso de la empresa Timberland, Miniking Togs, en el cibao, asĆ como en Aviam LTD, en el este, entre otras, en las que se viola este derecho consagrado en el artĆculo 62 de la ConstituciĆ³n de la RepĆŗblica en los convenios 87 y 98 de la OIT de los cuales el paĆs es signatario.
La FENATRAZONAS citĆ³ tambiĆ©n entre sus reclamos, la necesidad de la aprobaciĆ³n de una nueva ley de seguridad social, que limite los mĆŗltiples beneficios que recibe el sector financiero de esa legislaciĆ³n, favorezca mĆ”s a los trabajadores y alcance la universalidad.
“Cualquier iniciativa en ese sentido debe ser al margen de la propuesta por el gobierno cuyo proyecto de ley presentado hace unos meses, recibiĆ³ el rechazo de trabajadores, mĆ©dicos, enfermeras, y hasta de los propios empresarios”.
SĆ”nchez dijo que en ese sentido se hace necesario convocar a los sectores vinculados con dicha ley a una discusiĆ³n sincera, en la que se tomen en cuenta sus opiniones y no sea fruto de un “consenso” hecho por el gobierno.
Por otro lado el vocero de la organizaciĆ³n dijo que la FENATRAZONAS-CNTD desarrollarĆ” plenos y asambleas en todo el paĆs con el propĆ³sito de activar una lucha permanente para lograr estas y otras reivindicaciones.
AsĆ mismo aprovechĆ³ y solicitĆ³ nuevamente al Presidente de la RepĆŗblica reactivar la ComisiĆ³n Tripartita para el Bienestar de los Trabajadores y Trabajadoras de las Zonas Francas, la cual fue creada mediante el Decreto No. 145-97, con la finalidad de que se implementen iniciativas que favorezcan las condiciones de vida de estos, entre las que recomendamos, el establecimiento de comedores econĆ³micos en los planteles de zonas francas, transporte, mayores facilidades para la educaciĆ³n de los hijos, que apoyarĆan el salario de los trabajadores.
Finalmente la FENATRAZONAS-CNTD demandĆ³ poner en marcha los acuerdos de higiene y seguridad en las empresas para garantizar la salud laboral de los trabajadores, que en estos momentos sigue siendo precaria y desastrosa en las zonas francas de todo el paĆs.
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